历史教师

详见正文

1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业。
2.年龄在18周岁以上，35周岁以下（1986年4月11日至2004年4月13日期间出生）。
3.本次招聘岗位面向2022年毕业生招聘。2022年毕业生，指在2022年毕业并已取得学历（学位）证书，且仍无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》（原件）的普通高校毕业生，取得学历（学位）证书的日期可放宽至2022年12月31日；国（境）外同期毕业人员，取得学历（学位）证书的日期可适当放宽，但须在2022年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。
2020年和2021年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国（境）外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘面向2022年毕业生岗位。
参加基层服务项目的人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向2022年毕业生岗位。
以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2022年毕业生岗位。
4.具有国家教育行政部门认可及招聘岗位要求的学历学位(含取得国<境>外及港澳台地区学历学位的人员)、专业和其他资格条件(见《岗位表》)。除上述第三条中明确学历（学位）证书取得时间可放宽情形外，其他应聘人员须于报名截止时间（2022年4月13日16:00）前取得岗位要求的毕业证书、学位证书和相关资格证书，届时未取得的取消应聘或聘用资格；取得国（境）外及港澳台地区学历、学位证书的人员须同时出具教育部留学服务中心的学历认证书。
5.在招聘岗位要求的学历阶段或者更高的学历阶段所学专业须为招聘岗位要求的专业，同时须在被聘用后两年内取得高等学校教师资格，未按期取得的，解除聘用合同，个人自主择业。其专业条件按《2022年淮安市高级职业技术学校公开招聘教师考试专业参考目录》(见附件2，以下简称《目录》)执行。应聘人员所学专业未被《目录》收入的，须经淮安经济技术开发区公开招聘高职校教师领导小组（以下简称“领导小组”）讨论研究，如认定该专业与应聘岗位要求的专业在《目录》中所列专业相近或相似的，即视为符合专业条件。
6.具备适应岗位要求的身体条件和其他条件（详见《岗位表》）。