根据《2022年阿荣旗事业单位公开招聘卫生专业技术人员实施方案》，现将本次招聘工作有关事宜公布如下:
一、招聘计划
此次公开招聘事业编制卫生专业技术人员30名。详情请阅读《2022年阿荣旗事业单位公开招聘卫生专业技术人员岗位信息表》（以下简称《招聘岗位信息表》，见附件1、2）。
本次公开招聘根据国家和内蒙古自治区有关规定，部分岗位定向招聘服务期满且考核合格的“高校毕业生服务基层项目人员”和“大学生退役士兵”（这两类人员统称为“项目人员”）。
“高校毕业生服务基层项目”是指：自治区党委组织部牵头组织的选聘髙校毕业生到嘎查村任职工作；自治区人力资源和社会保障厅牵头组织的高校毕业生“三支一扶”计划、高校毕业生社区民生工作志愿服务计划、面向中小企业和非公有制企业选拔储备高校毕业生计划；自治区教育厅牵头组织的农村牧区义务教育阶段学校教师特设岗位计划；自治区团委牵头组织的大学生志愿服务西部计划。
“大学生退役士兵”是指：按照国家有关规定取得普通高等院校大学专科以上学历并在报名开始日前已退役的士兵。
二、报考条件
（一）报考人员应当具备以下条件
（1）具有中华人民共和国国籍；
（2）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（3）铸牢中华民族共同体意识，自觉维护民族团结进步；
（4）具有良好的政治素质和道德品行，具有较强的事业心和责任感；
（5）年龄一般为18周岁以上，35周岁以下，即：
（6）岗位所需的学历、专业或技能条件；
（7）适应岗位要求的身体条件和心理素质；
（8）具备应聘岗位所需的其他资格条件；
（9）面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住院医师规范化培训合格当年在医疗卫生机构就业的，按当年应届毕业生同等对待;经住院医师规范化培训合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。其中，住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致；
（10）学历、学位和其他资格条件的取得时间要求为公开招聘报名开始日前，如遇特殊情况，由阿荣旗事业单位公开招聘卫生专业技术人员工作领导小组办公室议定。
（11）对于定向招聘“项目人员”的岗位，要求报考者须为在报名开始日前服务期满且考核合格的高校毕业生服务基层项目人员或在报名开始日前已退役的大学生士兵（含2022年应届毕业的大学生退役士兵），“项目人员”须同时满足招聘岗位要求的其他资格条件。
凡是到报名开始日，“项目人员”服务期满或退役(先退役后取得毕业证的，从毕业时间算起)超过3年或被录用为公务员(含参公单位工作人员，下同)、被聘用为事业单位工作人员（列入编制）的，不能报考“项目人员”的岗位，只能报考其他岗位。
（二）下列人员不得报考
（1）在读的普通高等学校全日制专科生、本科生、研究生；
（2）试用期内和未满最低服务年限的机关、事业单位工作人员；
（3）曾因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国共产党党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
（4）在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用（聘用）纪律行为并在禁考期限内的人员;
（5）现役军人；
（6）应聘后即构成回避关系岗位的人员；
（7）法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
三、报名与资格审查
（一）报名
1.报名形式：采取现场报名、现场审核、现场收费的方式进行。
2.报名地址：阿荣旗人社局南楼一楼大厅13-14号窗口。
3.报名时间：
（1）第一批次：“项目人员”岗位
报名时间为：
（2）第二批次：普通岗位
报名时间为：
应聘人员须在规定的时间内报名，每位应聘人员只能应聘一个岗位。应聘人员须按要求在网上下载打印填写《2022年阿荣旗事业单位公开招聘卫生专业技术人员报名表》（以下简称《报名表》）相关信息，另需提交同版1寸蓝底彩照4张。同时填写考试诚信承诺书，持二代身份证（有效期限内临时身份证、护照、社会保障卡）、毕业证、学位证及报考岗位要求的其他有关证件的原件和复印件，进行现场资格审核。大专及以上学历的报名人员在参加现场资格审核时须自行打印并携带《学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》（登陆“中国高等教育学生信息网”http://www.chsi.com.cn/下载打印）。
4.报考人员应认真阅读招聘简章，仔细对照个人是否符合报考条件，并对所提交材料的真实性、准确性和完整性负责，凡因所提交材料不真实、不准确和不完整而影响报名、考试或聘用资格的，责任自负。
报考“项目人员”岗位的须提供服务项目证书原件和复印件或旗市区及以上主管部门出具的服务期满、考核合格的证明原件及复印件。大学生退役士兵须提供士兵退役证原件和复印件。
报考人员属于机关、参公或事业单位在编工作人员的，须提交本人所在单位同意报考的证明；属于企业职工并签有劳动合同的，须提交本人所在企业同意报考的证明。
应聘人员在填写简历时，须完整填写专科、本科毕业至今的经历，时间不能断开或空缺。学习经历须填写上学的起止年月，所读院校、专业；工作经历须填写工作起止年月、工作单位、工作岗位、从事工作；报考定向招聘“项目人员”岗位需完整填写项目服务类别、服务起止年月、服务单位、是否服务期满、考核合格等；未就业期间须填写起止年月并写明待业。简历填写不全的，招聘单位不予审核通过。
5.应聘人员在认真核对所填每一项信息均准确无误后提交审查，审查通过后个人信息将无法修改。
（二）报名结果的确认
资格审核通过者，现场进行交费，报名费每人20元，每科考务费50元，交费成功即确认完成报名。
普通高等学校全日制2022年应届毕业生填写《减免考务费申请表》（附件5），免交报考费，普通高等学校全日制2021年毕业生减半收取。
农村牧区脱贫（享受政策）和监测户、城乡享受最低生活保障家庭的应聘人员可免交报考费。这两类应聘人员持所在地旗市区扶贫部门发放的档案卡（手册）或出具的贫困证明，所在地旗市区民政部门出具的享受最低生活保障证明或低保证现场报名，经审核确认后，可免交报考费。
四、考试
本次招聘考试以笔试方式进行，考试内容为《综合基础知识》和《医学基础知识及专业能力测试》。
1.本次招聘岗位不设开考比例。
2.考试时间：
考生须于
3.考试统一在阿荣旗那吉镇设置考场，由阿荣旗事业单位公开招聘卫生专业技术人员工作领导小组组织实施。
4.考试科目：《综合基础知识》主要测试基本素质能力，设国家通用语言文字试卷，满分100分。《医学基础知识及专业能力测试》主要测试医学基础理论及专业能力水平，按相邻、相近专业命题，包括临床医学（含影像岗、麻醉岗）、护理学、中医学、检验学、预防医学等五个专业，每类命题一张试卷，设国家通用语言文字试卷，满分100分。
5.政策加分：蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族报考人员在综合基础知识成绩上加2.5分。（因个人错填民族信息导致没有加分的，不再进行加分）。
6.考试总成绩的计算方法：
考试总成绩=（综合基础知识成绩+政策加分）×30%+（医学基础知识及专业能力测试成绩）×70%。
考试总成绩保留小数点后两位小数（四舍五入）。
7.招聘计划内同一职位总成绩出现并列情况，排名以《医学基础知识及专业能力测试》成绩为准。如出现两个环节成绩都相同的情况，再另行加试确定。
8.本次考试笔试总成绩设置最低合格分数线，旗直医疗机构（旗人民医院、中蒙医院、疾控中心）考试总成绩最低合格分数线为50分；社区卫生服务中心及乡镇卫生院设置考试总成绩最低合格分数线为40分。考试总成绩低于最低合格分数线的考生不予聘用，招聘岗位取消。
9.按照每个职位报考人员考试总成绩从高分到低分的顺序和该岗位计划招聘人数，等额确定进入体检和考察的人选，并在阿荣旗人民政府网、阿伦眼上公布。
五、体检与考察
1.体检由阿荣旗事业单位公开招聘卫生专业技术人员工作领导小组办公室负责组织实施。体检在指定的医疗体检机构进行。体检项目、标准参照公务员录用体检的通用标准和操作手册执行。体检时间及地点另行通知。体检费用由应聘人员自理。体检时，要做到认真负责、组织严密、程序严格、公开透明。应聘者需要复检的，在接到医疗体检机构通知后及时通知应聘者进行复检。应聘人员放弃体检、体检不合格或在体检过程中弄虚作假、隐瞒重要病史等导致体检结果不实的，取消聘用资格。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职，造成不良后果的工作人员，按照有关规定进行严肃处理。体检环节出现缺额的岗位，按照考试总成绩由高到低顺序等额进行递补，递补只进行一次。
2.考察工作在体检完成后进行。考察由阿荣旗卫健委负责考察。应组成2人以上考察组对体检合格人员进行认真全面考察。考察工作突出政治标准，重点考察应聘人员是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，是否牢记“三个离不开”、切实增强“五个认同”等政治要求，坚决把政治上不合格的挡在门外。考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面情况，一般采取个别谈话、实地走访、审核人事档案、查询社会信用记录、同被考察人员面谈等方式，根据需要也可以进行延伸考察等，广泛深入地了解情况，做到全面、客观、公正，形成具体的考察结论。应聘人员考察不合格，经领导小组办公室研究确定，可取消其聘用资格。考察环节出现缺额的岗位按照考试总成绩由高到低顺序等额进行递补，递补只进行一次。
六、公示和聘用
1.对考察合格的拟聘用人员在阿荣旗人民政府网、阿伦眼上公布进行公示。公示期间接受社会监督，期限为5个工作日。有反映问题人员应以真实姓名实事求是地提供必要的调查线索。
2.公示期间，对于反映应聘人员有关问题的举报信、电话以及有关部门转办的举报信，要认真登记，及时进行调查核实并将最终核实结果反馈举报人和转办单位。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待问题查清后再决定是否聘用。
公示期满，对没有问题或反映问题不影响聘用且人事档案通过审查的拟聘用人员，按管理权限，在一个月内办理有关聘用手续。
3.本次公开招聘拟聘用人员一经公示不再进行递补。
4.拟聘人员有下列情形之一的，取消聘用资格：
（1）应届毕业生未能如期取得毕业证、学位证的;
（2）办理聘用备案手续前，已被其他机关事业单位新录（聘）用的（以备案或批准文件为准）以及录取为全日制学生的;
（3）试用期间或期满考核不合格的；
（4）在公开招聘过程中有信息不实、条件不符、弄虚作假、考试作弊等影响聘用的。
5.招聘单位须与聘用人员签订聘用合同，合同期限一般不低于3年。新聘用人员属初次就业的，试用期为12个月；其他聘用人员，试用期一般不超过3个月，情况特殊的，可以延长，但最长不得超过6个月。试用期包括在聘用合同期限内。
6.本次招聘的所有用人单位在聘用合同中须约定5年最低服务期限，并明确违约责任和相关要求。在最低服务期限内，其它单位不得以借调、调训、帮助工作等方式将其借出或调走。
7.招聘单位应对事业单位新聘用工作人员进行岗前培训，以提高适应单位和岗位工作的能力。
8.在公开招聘所有环节中，考生务必保持通讯畅通，若因考生个人原因导致出现3次以上未能联系上考生的情况，按自动放弃处理，取消其相应资格。
七、纪律和监督
（一）按照《内蒙古自治区事业单位公开招聘人员办法》（内人社发[2022]2号）要求，招聘工作应实行回避制度。
（二）对违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试或聘用资格；对违反公开招聘纪律的已聘人员，一经查实，应当解除聘用合同，予以清退；对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重调离招聘工作岗位或给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。事业单位公开招聘中违纪违规的认定与处理，严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部第35号令）执行。
（三）按照“谁审查、谁负责”的要求，旗招聘工作领导小组办公室对报名资格审查要高度负责，对因资格审查不严而发生的问题，一经发现要严肃处理。
（四）对应聘人员的资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘的任何阶段及试用期间发现报考者与报考条件不符或弄虚作假的，一经查实，取消其相应资格。对违反规定的已聘人员，一经查实，解除聘用合同。
八、其他事项
（一）本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构举办考试辅导班。
（二）受新冠肺炎疫情影响，2022年呼伦贝尔市阿荣旗事业单位公开招聘卫生专业技术人员有关程序、步骤、要求等可能因呼伦贝尔市及阿荣旗疫情防控工作需要作出调整，届时将在呼伦贝尔人才网、阿荣旗政府网、阿伦眼发布相关公告，请考生随时关注本人工作生活居住地及呼伦贝尔市及阿荣旗新冠肺炎疫情防控有关通知、通告、公告，并严格按照要求执行。请考生注意做好自我健康管理，以免影响考试。因不符合健康要求或呼伦贝尔市疫情防控要求等导致不能参加考试等环节的，后果自行承担。
本公告由阿荣旗事业单位公开招聘卫生专业技术人员工作领导小组办公室负责解释，未尽事宜按国家、自治区有关规定执行。
政策咨询电话：0470－4217367，13948705498
监督举报电话：15504702468
2022年阿荣旗事业单位公开招聘
卫生专业技术人员工作领导小组办公室
附件3：2022年阿荣旗公开招聘卫生专业技术人员报名表.docx【14.26KB】
附件5：2022年阿荣旗公开招聘卫生专业技术人员减免考务费申请表.doc【18.04KB】
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://www.arq.gov.cn/News/show/990492.html
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