南京理工大学紫金学院2022年高淳校区建设办公室工作人员招聘公告

南京理工大学紫金学院 | 招2人,共计2个岗位
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基本信息
  • 发布时间:2022-06-23
  • 截止日期:2022-07-31
  • 学历要求:硕士研究生及以上
  • 所属省份:
  • 工作地点:
  • 报名方式: 站内投递
  • 栏目分类: 高校招聘
  • 需求学科(供参考):
公告详情

南京理工大学紫金学院成立于1999年,2004年经国家教育部批准改制为本科层次的独立学院,由南京理工大学联合社会力量举办。因专业建设和人才培养的需要,现面向社会公开招聘人才若干,现将有关事项公告如下:

一、应聘基本条件

1.拥护党的路线、方针、政策,热爱祖国,热爱教育事业,遵纪守法。

2.有较强的事业心和责任感,有良好的职业道德,有创新意识和潜力,身心健康,讲诚信,能胜任本职工作。

3.具备岗位要求的专业知识、研究能力和其他资格条件。

4.应聘者均须有与所需专业相对应的国家认可的学历学位。

二、招聘岗位及条件

招聘岗位及要求

招聘岗位

招聘人数

岗位要求

施工现场管理

1

1.硕士研究生及以上学历,具有建造师、造价师等资格证书者优先;

2.热爱工作,工作态度积极端正,身体健康,吃苦耐劳,具有施工现场管理工作经验者优先;

3.工作地点在南京市高淳区,能够根据工作需要在施工现场驻点。

办公室

科员

1

1.硕士研究生及以上学历,专业不限;

2.热爱工作,工作态度积极端正,身体健康,吃苦耐劳,具有行政岗位工作经验者优先;

3.工作地点在南京市高淳区,能够根据工作需要在施工现场驻点。

三、聘用人员性质及相关待遇

1.聘用人员性质为人事代理。

2.聘用人员按照我校有关规定享受工资福利等待遇。

四、应聘程序

1.报名:应聘人员登陆https://ding.cjfx.cn/f/y9ptllse,或扫描下方二维码,在线填写报名表。

温馨提示:报名信息每人只可提交一次,且提交后无法修改。请应聘者务必将所有信息核实清楚并准备好相关证明材料后再填写。(电子简历、学历学位证书原件的扫描件、职称证明、党员证明等)

2.审核:党政办人事管理科根据岗位要求对应聘者进行资格审查,通过初审的应聘人员将通过邮件或者短信的方式进行告知。未通过资格审核者,将不再另行通知。

3.考核:考核分为心理测评和面试两部分:心理测试采用上机测试的方式,结果供面试考核小组参考;面试主要考察岗位相关知识以及综合能力。学校根据考核结果择优确定拟聘人员。拟聘者将通过邮件或者短信的方式进行告知,未通过的应聘者将不再另行通知。

4.录用:拟聘人员需在二级甲等以上等级的医院进行体检,体检合格,学校将与拟聘人员签订劳动合同,办理相关手续。

五、报名时间

即日起至2022731

六、注意事项

1.应聘者需携带身份证、毕业证(本科起)、学位证(学士学位起)以及简历中提到的相关资格和奖励证书原件等材料,面试时提交评委核查。

2.应聘者须按要求填写报名表,内容不全或与要求不符的,不予受理。凡有弄虚作假者,一经查实,取消应聘资格。

七、招聘咨询

学校网址:http://zj.njust.edu.cn

学校地址:江苏省南京市仙林大学城文澜路89

咨询电话:025-85786100  人事管理科连老师、袁老师

 

 

南京理工大学紫金学院

20226



特别提示: 请按照公告报名方式及官方要求进行简历投递!

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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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